Больницы Европы на пределе возможностей
Растущая по всей Европе статистика заболеваемости коронавирусом снова выявила неприглядную ситуацию, царящую в сфере здравоохранения: во многих европейских странах не хватает коек в палатах интенсивной терапии. Но самое главное - острая нехватка медицинского персонала. Комментаторы едины в том, что структурные проблемы в медицинской сфере вызваны отнюдь не пандемией, а накапливались годами. Пресса призывает принять срочные меры.
Следствие ошибочной политики
Проблема нехватки персонала в клиниках возникла не на пустом месте и началась не сегодня, - пишет Les Echos:
«Больницы расплачиваются за политику жёстких мер экономии, отсутствие инвестиций и откладывание организационных реформ в долгий ящик. ... Частенько заводились разговоры о необходимости расширения частного сектора в здравоохранении, однако дальше слов дело не пошло. Не были сняты административные барьеры, ничего не было сделано и в плане улучшения карьерных шансов для медицинских работников. И то, что значительная часть персонала по уходу за больными в клиниках вынуждена работать по краткосрочным контрактам - что оборачивается для больниц немалыми проблемами, - наглядно иллюстрирует всю степень проявленного небрежения.»
Надо найти для них денег
На фоне резкого роста статистики заражения ковидом больницы в Нидерландах снова оказались перегруженными. Верните нам младший медперсонал! - взывает NRC Handelsblad:
«[Они уволились] из-за непомерной нагрузки, отсутствия перспектив - или же просто вышли на пенсию. Ко всему прочему в некоторых отделениях от 10 до 15 процентов персонала сидит на больничном. Как бы то ни было, и до пандемии рук вечно не хватало. ... Если власти действительно намерены сделать так, чтобы к зиме в стране появилось 1350 мест интенсивной терапии, то тогда им придётся раскошелиться. ... Верните персонал по уходу за больными! Не получается? Падайте на колени! Чтобы привлечь персонал, назначьте гарантированную премию - пару тысяч евро на человека. Засыпьте их дотациями и подарками. Они ведь так нам нужны!»
Больше коек значит больше персонала!
Helsingin Sanomat также пишет о том, какие меры необходимо предпринять:
«Этой и следующей зимой в больницах наверняка будет очень много больных. Вывод один: увеличение количества мест, закупка оборудования и найм персонала. ... Пока что с коронавирусной ситуацией удавалось справляться за счёт переноса других операций, перевода [нековидных] пациентов в другие учреждения - и выжимания последних соков из медперсонала. Это не дело, когда медработники из года в год вынуждены работать на пределе, а число необходимых, но перенесённых на более поздние сроки операций неуклонно растёт. Нехватка персонала по уходу за больными - важнейший камень преткновения на пути увеличения количества коек в палатах интенсивной терапии. Необходимо найти для этого средства - причём немедленно!»
Коронавирус стал последней каплей
Dziennik Gazeta Prawna пишет о ситуации в здравоохранении Польши:
«С одной стороны, царят усталость и раздражение из-за работы в тяжёлых условиях, да и менеджмент оставляет желать лучшего. С другой стороны - деформированный рынок труда, на котором отсутствие рабочей силы вывело из строя классический баланс спроса и предложения. ... Врачи ворчат, что система общественного здравоохранения почила в бозе ещё до пандемии, но они за неё держались. Одни - в ожидании перемен, другие - по привычке. ... И после полутора лет пандемии многие пришли к выводу, что пора уходить.»